Formation Droit Social 29 et 30 novembre 2016

17 octobre 2016

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Cette formation vise d’abord à professionnaliser les pratiques professionnelles des entreprises d’insertion en :

* exposant les principales règles applicables aux relations individuelles et collectives de travail (formation, exécution, fin des CDD et CDD d’insertion – CDDi ; IRP…) ainsi que certaines obligations incombant à l’employeur (hygiène, sécurité, non discrimination…).

* dressant un tableau des diverses sources du droit du travail encadrant leur activité quotidienne ;

* donnant les clés d’appréhension d’un problème juridique (savoir rechercher une réponse et savoir l’interpréter).

A l’issue de la formation, le stagiaire :

* maîtrisera les fondamentaux du droit du travail ;

* saura se repérer dans un environnement juridique particulièrement riche ;

* analysera efficacement une difficulté rencontrée et développera les bons réflexes lui permettant de les appréhender.

 

Vous pouvez télécharger le détail de la formation en pièce jointe. 

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